En la entrada de hoy me apetecía bloguear sobre técnicas y consejos para afrontar una entrevista de trabajo, y me he topado con GIPE (Gabinete de Iniciativas para el empleo de la Universidad de Alicante) y me ha encantado el detalle que hace de todo el proceso que todos deberíamos de hacer para afrontar con éxito una entrevista de trabajo.
Para comenzar Antes de la entrevista, GIPE nos aconseja:
1. Conocer todo lo posible a la empresa
2. Estudiar nuestras aptitudes, experiencia y formación
3. Llevar el CV y conocerlo perfectamente
4. Hacer una relación de nuestros puntos débiles y preparar argumentos para defenderlos
5. Confirmar asistencia si nos citan por escrito
6. No ir con gafas oscuras
7. Comprobar nuestra apariencia (evitar ropa llamativa; ir bien vestidos y en los hombres afeitados)
8. Ir solo
9. Llegar 5 minutos antes
10. Preparar la entrevista ya que el seleccionador hará lo mismo
Durante la entrevista GIPE nos aconseja crear una buena impresión, nos dice que las primeras impresiones son de gran importancia. Muchos empresarios consideran que tras haber visto entrar por la puerta a un candidato, observan la forma en que damos la mano y nos sentamos, ellos son capaces de decidir sobre nuestra valía.
A continuación GIPE nos da paso a paso la manera de actuar en la entrevista de trabajo:
1. Saludar al entrevistador con una fórmula convencional: Buenas tardes Sr. Obama...
2. Sentarnos derechos, no al borde de la silla ya que significa inseguridad, ni estirado, casi echado, esto demuestra falta de respeto
3. No ser el primero en extender la mano
4. Saludar con un apretón de manos, sonreir, mirar a los ojos
5. No sentarse hasta que nos lo digan
6. No tutear
7. Estar atentos y simpáticos
8. No ponerse nervioso haciendo gestos como morderse las uñas, golpear la mesa, agitarse en el asiento
9. No fumar
10. No interrumpir
11. Mirar al entrevistador a los ojos, pero sin intimidar
12. Dejar que él/ella tome la iniciativa
13. No hablar demasiado, ni demasiado poco
14. Cuidar nuestro lenguaje
15. No pecar de agresivo ni de sensiblón
16. No aproximarse al entrevistador
17. No poner los codos encima de la mesa del entrevistador
18. No cruzarse de brazos, podría parecer que se está a la defensiva
19. No aceptar bebidas alcohólicas
GIPE nos aconseja al momento de responder las preguntar y lo dice alto y fuerte PIENSA ANTES DE CONTESTAR:
1. Responder clara y brevemente
2. Decir siempre la verdad
3. Si nos preguntan sobre nosotros mismos, enfatizar nuestra formación, experiencia y resultados de nuestros trabajos
4. No usar palabras rebuscadas
5. No responder con evasivas o dudas, ni con monosílabos
6. No esperar demasiado tiempo en responder, podría parecer síntoma de distracción
7. No utilizar expresiones tales como : "siempre, nunca", ni latiguillos como "osea, este, bueno"
8. Mostrar entusiasmo por el trabajo, pero no suplicar por él
9. No hablar mal de las empresas en las que hemos trabajado
10. No negarse a responder preguntas
11. Si nos hacen preguntas íntimas relacionados con nuestra vida privada, responder que en tu opinión ese asunto es irrelevante para deducir tu idoneidad para el puesto al que estamos optando. Decirlo con seriedad pero no con agresividad. Estas preguntas valoran nuestro control emocional.
GIPE nos recomienda Pensar Positivamente
1. No pedir el puesto como si fuera una limosna
2. No decir que necesitamos terriblemente el trabajo
3. No criticar a pasados empresarios
4. No decir "acabo de terminar mis estudios y no tengo experiencia laboral" sino decir "estoy disponible para trabajar y dispuesto a poner en práctica todos los conocimientos que he adquirido en mis estudios"
Para finalizar GIPE nos exhorta a hacer preguntas, por ejemplo sobre las posibilidades de promoción, la empresa o el puesto de trabajo
El último consejo que nos proporciona GIPE es EXPRESAR NUESTRO AGRADECIMIENTO
Así termina la primera parte del proceso de la entrevista de trabajo, la segunda parte es qué debemos hacer después de la entrevista.
Gracias al Gabinete de Iniciativas para el Empleo por toda la información suministrada en la web.
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